4日，记者从省人社厅获悉，2018年湖北省继续提高退休人员基本养老金，从2018年1月1日起，为2017年12月31日前已按规定办理退休、退职手续并按月领取基本养老金（退休费、退职生活费）的企业和机关事业单位退休、退职人员提高基本养老金水平，总体调整水平为5.1%，预计将惠及全省540万企业和机关事业单位退休、退职人员。

省人社厅相关负责人介绍，今年的养老金调整，是2014年10月1日机关事业单位养老保险制度改革以来，第3次按照基本养老金调整办法调整退休待遇，也是企业和机关事业单位退休人员第3次同步调整待遇。

湖北省去年已实现企业和机关事业单位统一调整办法，体现制度并轨、规则公平，今年，继续按照统一调整办法，实行“定额调整、挂钩调整、适当倾斜”三结合。“定额调整”体现社会公平，“挂钩调整”体现“多缴多调”“长缴多调”的激励机制，“适当倾斜”体现对高龄退休人员和艰苦边远地区退休人员等群体的关怀照顾。

具体调整办法为：

【定额调整】

按退休、退职时间划分三档：1995年12月31日前退休、退职的，每人每月增加45元；1996年1月1日至2005年12月31日期间退休、退职的，每人每月增加40元；2006年1月1日至2017年12月31日期间退休、退职的，每人每月增加35元。

【挂钩调整】

与本人缴费年限和基本养老金水平双挂钩：每人每月按本人缴费年限（含视同缴费年限，不含特殊工种换算的缴费年限）每满一年增加2元，缴费年限不满一年的按一年计算；同时，每人每月以本人2017年12月基本养老金为基数增加1.4%。

省人社厅已召开全省视频会议，部署在全省范围内启动实施2018年调待工作，要求各地人社部门确保将调待增加的基本养老金（含今年1月起补发的金额）在规定时间内发放到退休人员的社保卡或银行卡里。

对于企业退休人员，由社保经办机构进行调整，要求7月底前发放到位；对于机关事业单位退休人员，已纳入参保的由发放其基本养老金的社保经办机构进行调整，尚未纳入参保的由发放其退休费的单位代调或预调，都要求8月底前发放到位。

来源：武汉晨报